Avec plus de 40 activités différentes dans notre catalogue, nous vous aidons à placer le jeu au coeur de vos enjeux d'entreprise. Des moments de partage pour réunir vos équipes de façon fun et conviviale !
Découvrez en détails nos 40 activités pour vous aider à faire votre choix !
4.9 sur 5 étoiles sur plus de 100 avis
DES MOMENTS LUDIQUES ET CONVIVIAUX
Participez à des activités qui renforceront la cohésion et la collaboration au sein de vos équipes
Renforcez les liens entre vos collaborateurs et célébrez vos temps forts en organisant des soirées d'équipe
Utilisez le jeu de façon sérieuse pour réinventer vos séances de travail, réunions ou formations avec une approche ludique
Un conseiller en expérience d'entreprise vous contactera pour échanger sur vos besoins spécifiques et vous aider à trancher sur la meilleure solution vous concernant !
"Notre évènement a été préparé au cordeau du début jusqu'à la fin du projet et toujours dans la bonne humeur !"
"Très bonne ambiance. Très bons animateurs. Une bonne partie de rigolade"
"Organisation très pro et animation au top"
Le team building, ou construction d'équipe, est un outil essentiel pour améliorer la performance et la cohésion au sein d'une équipe, souvent à travers des activités ludiques et collaboratives lors de séminaires, en présentiel ou à distance. Il inclut divers jeux et challenges, visant à renforcer les relations entre collègues et à accroître leur productivité.
Le but du team building est de passer un bon moment entre collègues et de renforcer la cohésion d'équipe par le jeu, en découvrant de nouvelles qualités, atteignant des objectifs communs, vivant des expériences hors de l’entreprise, brisant les barrières hiérarchiques, partageant des valeurs et créant une dynamique entre tous vos collaborateurs.
L’organisation de jeux team building se fait toute l’année, souvent à l’occasion d’un séminaire à l’extérieur de la société. Cependant de plus en plus d’animations de cohésion d’équipe se font sur le site de l’entreprise.
On les retrouve généralement :
- Lors du séminaire annuel
- Lors de la présentation des résultats pour susciter davantage d’interactions avec l’ensemble des collaborateurs
- Pour accompagner un changement de stratégie ou d’organisation
- Lors du lancement d’un nouveau produit
- Pour intégrer de nouvelles recrues
- Pour faciliter une fusion, une réorganisation…
Vous souhaiter de l'aide pour organiser votre Team Building ?
Organisez un moment inoubliable avec vos équipes
